一項研究表明：無論你在什麽地方，處於什麽階層，也不管你是什麽人種，什麽膚色，隻要你經過四個人，你就可以遇到世界上的任何一個人。也就是說，你和世界上的任何一個人之間隻隔著四個人。並且，這個關係鏈中的第二個人竟然是你認識的人。
這個調查告訴我們，人際關係的廣大可以讓你看到整個世界。也許你會說，我不需要整個世界，隻要成功就好。要知道，如果你可以看到整個世界，成功又算什麽呢？當然，如果你缺少這種看到世界的“人”，那麽你的成功也就不見蹤影了。對於渴望成功的女孩子來說，有“人”，那麽你的成功就像是乘電梯，而沒有“人”，那麽你的成功就像爬樓梯。而這裏的“人”不是普通的人，而指的是人脈。
像許多年輕人一樣，大學畢業的哈維·麥凱也開始找工作。雖然當時的大學畢業生並不像現在這樣“擁擠”，但是，找到一份自以為最好的工作也是很艱難的。找工作的艱辛讓哈維·麥凱嚐到了苦頭。
不過，後來哈維·麥凱通過父親的人脈解決了自己的工作問題。他的父親是一名記者，認識很多政界和商界的重要人物。很多年前，哈維·麥凱的父親曾經幫助過一個叫做查理·沃德的人。而查理·沃德因為這次幫助也一直對哈維·麥凱的父親心存感激，想報答他。
一次意外的機會，兩個人又見麵了，查理·沃德問哈維·麥凱的父親是否有兒子。父親說自己有個兒子叫哈維·麥凱，剛大學畢業，正在找工作。查理·沃德說，可以讓他來找自己。
第二天，哈維·麥凱打電話到沃德辦公室，不過秘書沒有讓見麵。不過，哈維·麥凱提了他父親的名字三次，最後終於和沃德通話了。沃德讓哈維·麥凱次日上午10點直接到他的辦公室見麵。次日，哈維·麥凱如約而至，兩個人談得很愉快，招聘會變成了聊天，沃德高興地談起哈維·麥凱的父親曾經對他的幫助。
談話後，查理·沃德決定讓哈維·麥凱直接到他的公司上班。閑逛了一個月的哈維·麥凱，頃刻間有了一份薪水和福利都很好的工作，並且工作環境也棒極了。
這個工作對於哈維·麥凱來說還是自己的一份事業。
42年後，哈維·麥凱成為全美著名的信封公司——麥凱信封公司的老板。而自己的成功根源則是在查理·沃德的品園信封公司中，熟悉了經營信封業的流程，懂得了操作模式，學會了推銷的技巧，積累了大量的人脈。這些人脈也造就了哈維·麥凱的成功。哈維·麥凱說：“感謝沃德，是他給我的工作，是他創造了我的事業。”
其實，很多年輕人都已經注意到了人脈的重要作用。一項麵對創業者的調查問卷裏有這樣一個問題：“你在創業中遇到的最大問題是什麽?”調查發現，“人脈關係”是僅次於“資金”，名列第二位。所以，年輕的女孩子，如果你想自己的事業能夠做到“一帆風順”，那麽你就要建立起自己良好的人脈，這對於你來說，無論從哪個方麵，你都會具有較大的優勢。